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5月28日，剛剛忙完馬鈴薯栽植的蘇林富顧不上歇息，馬不停蹄投入到脫毒馬鈴薯苗繁育中。從實驗室到田間地頭，再從田間地頭到實驗室，這樣頻繁往返兩地的工作，蘇林富一干就是20年。
2001年，蘇林富到西吉縣馬鈴薯產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心從事馬鈴薯品種選育、馬鈴薯脫毒種薯繁育及優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)栽培技術(shù)研究及示范推廣工作，先后參與選育寧薯9號、寧薯14號等馬鈴薯新品種，引進(jìn)了冀張薯12號、隴薯7號、隴薯10號等新優(yōu)品種。
“新技術(shù)、新品種應(yīng)用，有效解決了馬鈴薯產(chǎn)量低、不易儲存技術(shù)難題?！?017年，蘇林富在西吉縣紅耀鄉(xiāng)小莊村采取全膜覆蓋技術(shù)，種植的青薯9號，畝產(chǎn)達(dá)6200公斤以上，創(chuàng)造全區(qū)馬鈴薯單產(chǎn)歷史紀(jì)錄。
在西吉縣，青薯9號已成為馬鈴薯主栽品種，全縣種植馬鈴薯面積85萬畝，其中青薯9號占65%以上，平均單產(chǎn)1768公斤，全年產(chǎn)馬鈴薯150萬噸以上，總產(chǎn)值15億元。馬鈴薯產(chǎn)業(yè)提供農(nóng)民人均可支配收入達(dá)到1776元，占經(jīng)營性收入的34%，已成為名副其實的“金豆豆”。
“覆膜作物相較大田，畝均增產(chǎn)150公斤，增幅達(dá)12.3%。”蘇林富研發(fā)的“覆膜保墑+膜上覆土”旱作節(jié)水技術(shù)，不僅降低土壤水分蒸發(fā)、保墑提墑、化秋雨為春用的功效，還起到促進(jìn)微生物活動、改善土壤物理性狀、促進(jìn)作物生長發(fā)育、防除雜草、減少蟲害等作用，有效緩解旱作區(qū)農(nóng)業(yè)水資源的供需矛盾，提高水資源利用率。
多年來，蘇林富立足服務(wù)本地經(jīng)濟(jì)發(fā)展，把論文書寫在大地上，他參與制定“馬鈴薯機(jī)械化膜上覆土栽培技術(shù)規(guī)程”“馬鈴薯滴灌水肥一體化技術(shù)規(guī)程”“馬鈴薯平種壟植抗旱栽培技術(shù)規(guī)程”“馬鈴薯大壟寬行全程機(jī)械化栽培技術(shù)規(guī)程”4個地方標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)培訓(xùn)馬鈴薯專業(yè)技術(shù)人才3000多人，為馬鈴薯產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展提供了保障。
近年來，西吉縣立足區(qū)域發(fā)展實際，實施“十百千”人才培育計劃，大力培育鄉(xiāng)土人才，引進(jìn)高層次人才，建強(qiáng)人才隊伍，盤活人才“一池春水”。
“然而隨著各項事業(yè)發(fā)展，人才工作的困難和瓶頸接踵而至?！蔽骷h委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，因受人才隊伍數(shù)量不足、結(jié)構(gòu)性矛盾等因素影響，全縣中高級專業(yè)技術(shù)人才比例偏低，科技人員分布不均衡、創(chuàng)新能力不足、科技成果轉(zhuǎn)化率偏低、激勵成效不夠、人才紅利挖掘程度不高等問題較為突出。
“廣栽梧桐才能引鳳來儀?！蔽骷h針對難點和堵點，落實區(qū)市人才新政，配套資金保障，搭建創(chuàng)新載體，完善激勵機(jī)制，實施“十百千”人才培育計劃和“人才+”攬才模式，打造“專家團(tuán)隊+領(lǐng)軍人才+實用人才”引才鏈條，打通人才流動使用、發(fā)揮作用的“任督二脈”，不斷破解鄉(xiāng)村要素制約，加速資源要素流向農(nóng)村。
進(jìn)一步育優(yōu)育強(qiáng)本土人才隊伍，依托龍王壩新型職業(yè)農(nóng)民培育基地等36所農(nóng)村實用人才培育“田間學(xué)?！保嘤?xùn)農(nóng)村實用人才，培育職業(yè)農(nóng)民，推動素質(zhì)提升與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的深度融合，引領(lǐng)各路能人傳承技藝、帶強(qiáng)產(chǎn)業(yè)，釋放新活力。
同時，通過打造人才生態(tài)孵化園，搭建人才創(chuàng)造創(chuàng)新舞臺，建立選育創(chuàng)新團(tuán)隊、技能人才、鄉(xiāng)土人才梯隊，評審集中推薦選派“西部之光”訪問學(xué)者、“基層之星”研修人員、自治區(qū)青年拔尖人才培養(yǎng)對象，真正選育出技能強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、本領(lǐng)強(qiáng)的實用型人才。（寧夏日報記者 剡文鑫）